HR Business Partner

DESCRIPCIÓN
Importante cadena de indumentaria deportiva se encuentra en la búsqueda de un HRBP
CATEGORÍA
Recursos Humanos
ZONA
Ramos Mejía (Buenos Aires)
PRINCIPALES ACTIVIDADES

Quien ocupe el puesto trabajara fuertemente de la mano del Gerente de Retail, el principal objetivo es alinear las necesidades de personal, implementara practicas y políticas de RRHH teniendo mucha proximidad con la red.

 

Principales responsabilidades:

  • Recluta y selecciona el personal a ingresar.
  • Promueve el desarrollo interno.
  • Hace seguimiento de las novedades diarias para la toma de desiciones.
  • Controla las novedades y las envié al estudio.
  • Trabaja en temas de beneficios y clima laboral
  • Da inducción de personal a ingresar.
  • Tiene trato con proveedores.

REQUISITOS

Buscamos un profesional recibido de Recursos Humanos / Relaciones Laborales con 5 año de experiencias y ganas de aportar y desarrollarse en una empresa de primer nivel.


QUÉ OFRECEMOS

  • Contrato en relación de dependencia por tiempo indeterminado.
  • Prepara primer Nivel (OSDE para grupo Familiar)
  • Horario de Lunes a Viernes de 9 a 18hs


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